1、就业优势：随着国家“二胎”政策的出台，每家每户几乎都生二胎，幼儿园越来越多，管理人才缺口大。

　　2、工资优势：园长行业目前的薪资不得低于当地公务员水平，甚至有反超的趋势，当然这个只是说基本工资。

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　　教育部官网查询的园长证，权威性强，含金量高，全国通用!教育部新规定：自2016年3月1日。【园长必须持证上岗】2016年教育部《幼儿园工作规程》第四十条明确规定，幼儿园园长不仅需要具备教师资格，更应取得园长岗位培训证书方可开园

　　1、园长是一个管理岗位，幼儿园类似企业又不同于企业，是教育机构又不同于其他教育机构，巨头特殊性，其个性化源于幼儿的基本成长特征和规律。因此，园长证们如何让教师们按照幼儿成长的规律办好幼儿园，而不是亲自去从事教学工作。

　　2、园长管理的是教育实体，园长岗位具有教育专业，教育政策，教育技术多种因素特质。园长岗位具有决策、执行和督查的多种职责。

　　3、园长岗位不仅具有示范效应，更具有法人责任，市管理的*责任。管理的科学、系统性和复杂性，概括了其岗位的基本要素。

　　二，园长上岗必须持园长证。从事幼儿园管理行业、园长职位必须有园长证，有园长证既可以从事幼师行业，也可以从事园长行业！每年教育局、教育厅都要年检，上岗必备证书。

　　三，大型幼儿园分园或连锁幼儿园，去应聘执行园长必备，从事幼儿园管理行业，园长职位必须有园长证

　　五，软实力象征。幼儿园竞争越来越激烈，学生都到对手的幼儿园，真的心疼。所以软实力有了，还怕家长不认可吗？

　　1. 园长证报名表 (贴一寸白底证件照，报名表上的信息必须和提交的材料一致！单位意见填写“资格属实，同意参培”并盖公章。)

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　　1、就业优势：随着国家“二胎”政策的***，每家每户几乎都生二胎，幼儿园越来越多，管理人才缺口大。

　　2、工资优势：园长行业目前的薪资不得低于当地公务员水平，甚至有反超的趋势，当然这个只是说基本工资。

　　6、福利多：五险一金，旅游区门票半价、免票，节假日补贴等等，很多私企连五险一金都没有，可想而知教育行业的福利还是很不错的。